上班迟到一两分钟正常吗,正常公司迟到扣钱标准

起晚了迟到还是请假好 2023-11-15 17:06 859 墨鱼

起晚了迟到还是请假好

上班迟到一两分钟正常吗,正常公司迟到扣钱标准

但电商公司的特殊性在于，加班和请假都有上限。比如618期间，最多请假天数为两天，而无论加班多少次，也只能请两天假。每个月有三次迟到的机会。如果迟到不到十分钟或超过十分钟，则按一个小时计算。如果迟到超过一个小时，则按上班迟到一两分钟。从员工的角度来看，迟到一两分钟似乎不会对员工产生任何影响。有任何实质性影响，很可能会被公司和同事忽视。然而，如果迟到一两分钟成为一种习惯，它不仅会影响

(-__-)b 如果你在试用期内太傲慢，就会被面试。如果面试后你不改变，有一定的可能会被取消聘用。如果你转正后太嚣张，上班迟到5分钟罚200元！ #有趣的知识流行#LaborLawPublishedon2021-12-1921:29罗金

你好！具体看单位规章制度的法律分析：1.如果你没有在单位规定的工作时间内到达工作地点，你就迟到了。 2.由于电子签到的普及，严格来说，只要你迟到1秒，你也迟到了。 3.承认上班迟到

原因分析：上班习惯性迟到与公司制度有关，如果公司制度没有明确规定对迟到员工的惩罚措施，那么迟到就很不正常了。如果你每天迟到一两分钟，肯定会有人来。我跟你有问题，如果你迟到了，你的工资就会因为迟到而被扣除。那么最好不要做这样的事情，这对你自己有害。

4.4.员工每天必须进行两次上下班考勤登记。有效考勤时间为：上午上班前60分钟，下午02:00下班后。4.5.如果员工因出差或其他特殊原因无法按时正常考勤，请致电现场办公室。本月我已准时到公司。就在今天我迟到了一分钟，因为我在等公交车司机。我迟到了，我很沮丧。但是当我到达公司时，组长告诉我以后要早点来。我也很委屈。同组的其他实习组长也

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