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纪律意识不强的剖析,纪律观念淡薄原因剖析

纪律意识方面存在的问题及整改措施

纪律意识不强的剖析,纪律观念淡薄原因剖析

纪律意识不强的剖析,纪律观念淡薄原因剖析

纪律意识淡薄主要表现在:一是不遵守制度。 一个人如果缺乏纪律意识,就不会遵守组织的制度,不遵守纪律,不履行职责。 二是言行不一致。 如果一个人的言行不一致,就说明他在思想作风、工作作风、组织纪律等方面没有降低自我要求,放松对自己的要求。特别是在工作作风上,有时不够严谨细致,工作责任心淡薄,总认为自己做不好。 大问题会做。 3.工作

(一)政治思想不够坚定。 表现在:对党的思想路线、方针政策的贯彻执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,缺乏使命感和迫不及待的危机。 我局近期开展的"守信、正风、树形(二)"宗旨意识不强,虽然有全心全意为人民服务的思想,但在思想和行动上还没有真正树立全心全意为人民服务的公仆意识。 一切从实际出发,密切联系群众,向群众学习

˙ω˙ 现结合工作实际,作如下分析:一、主要问题1、开拓创新精神不强。 虽然我过去的公安工作做得不错,但还存在胆怯、缺乏果断勇气等严重问题。 规则意识淡薄表现分析11、存在问题(1)思想上纪律规则意识模糊(2)工作中,对某些业务知识一知半解,运用理论指导实际工作能力较弱。 (3)责任心不够强(4)

创新意识还不够,进取精神有待增强。 有时满足于现有的工作水平,缺乏新思维,遇到困难和问题不够积极主动,没有领导指示就不知所措,存在一定程度的依赖。 六、存在问题:全面从严治党力度不够,松软有问题,压力传递不到位,政治纪律和政治规矩意识不强;对腐败案件深入剖析不够,涉案人员处理不及时,"一职双责"问责不力。

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