新录用公务员试用期工资标准,试用期公务员发放十三个月工资吗

新录用公务员试用期工资标准,试用期公务员发放十三个月工资吗

新录用公务员的工资标准约为每年3万至4万元，由于一开始挣不了多少钱，平均月工资只有3000元至4000元。 查看全文小火车君5人参与解答查看(275)2023-12-21《劳动合同法》对新录用公务员作出了针对性规定，用人单位试用期内的工资不得低于单位同岗位最低工资标准。 职级工资或劳动合同规定工资的80%，且不得低于用人单位所在地最低工资标准。

ˋ▂ˊ 一般情况是，刚参加工作的乡镇公务员年收入在5万元左右，正职级干部年收入在4万元以下，副科级干部年收入在5.50-6万元。 期满后岗位工资为：初中毕业生为一年级文员，50元；高中、中专毕业生为二年级文员，60元；大学毕业生为一年级文员，63元；

试用期内的临时工资主要根据公务员的学历和工作年限确定，工资区间为每月474元至792元。 公务员试用期工资如何计算根据国家公务员有关规定，新录用的公务员有一年试用期，试用期满后，考核为黄山歙县直属公务员，领取3000元。 黄山歙县公务员，试用期，工资2700左右，汽车补贴550，年终考核及各种奖金25000，公积金双边1500左右。 黄山某单位公务员，具有正式学历，工龄10年，一年领取10万公积金

那么他的基本工资就是890+1392=2282元。 至于补贴和补贴（如汽车补贴、电话补贴、餐补、住房补贴、农村补贴等，不同地区、不同单位补贴类型和金额不同）和绩效，则取决于当地政策。 [最新]非[最新]新录用公务员等级规定新录用公务员在试用期内只能为试用人员。试用期一般为一年，试用期工资福利实行。试用期后考核合格的，方可录用。 根据任免权，可调至正式职位