工厂关停员工赔偿标准保险标准,失业保险赔偿标准

企业关停员工补偿方案 2023-12-30 10:03 360 墨鱼

企业关停员工补偿方案

工厂关停员工赔偿标准保险标准,失业保险赔偿标准

ˇ△ˇ 停工地区职工补偿标准如下：1）按在本单位工作年限向职工支付经济补偿，先发一个月工资；2）六个月以上不满一年的，发一年工资。计算；3）期限不满六个月的，按照被关闭企业的职工薪酬标准支付给职工。职工应得收入的支付顺序：职工工资和医疗、伤残补助、养老费用转入职工个人基本养老保险账户。、医疗保险费以及法律、行政法规规定应缴纳的费用

˙▽˙ 根据劳动法规定，公司破产，应当按照规定给予职工辞退补偿。标准是：工作满一年的，补偿一个月（平均月工资）；工作十年的，补偿十个月。 2、根据《最高人民法院关于审理停业员工劳动争议案件的通知》，补偿标准为《劳动合同法》规定的一般补偿标准。具体来说，公司停业时，在单位工作不满六个月和六个月以上的员工，必须给予补偿。已工作满六个月的员工但不到一年应分别支付自己的工资。

专家介绍：企业倒闭职工的补偿标准是每工作一年停发一个月的工资。不满一年的补偿一个月，不满六个月的补偿半个月。对于倒闭的企业，企业倒闭的职工补偿标准：企业倒闭时，按每年发放一个月的工资作为经济补偿。关于他们在单位的工作年限。根据劳动合同法第四十六条第六款、第四十七条的规定，公司解聘合同终止的，

（一）破产人所欠职工的工资、医疗、伤残补助、养老金，破产人所欠的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及依照法律、行政法规应当支付给职工的金额，应当划入职工个人账户。封闭式工厂工人补偿标准：1、按在本单位工作年限向工人发放经济补偿，满满一个月工资。超过六个月且不足一年的，按一年计算；不足六个月的，按一年计算。

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