职工买断后不能回原单位吗,单位买断有哪些补偿

买断后和原单位还有关系吗 2023-12-29 13:48 785 墨鱼

买断后和原单位还有关系吗

职工买断后不能回原单位吗,单位买断有哪些补偿

员工离开原公司后，有两种可能。一是失业，不再缴纳国家规定的各种社保费，但原来的工龄仍保留，应该是不可能的。下岗后工龄的买断是时代的产物，与辞职具有同样的特点。效果一样。因此，既然你辞职了，你就不能再回到原单位工作了。继续咨询咨询助理。目前在线咨询助理提示来访者：律师的回答很详细。

一、职工买断后不能回原单位吗怎么办

第二步：单位成立"收购动员工作组"。对于40多岁的员工，假设给钱买断了他们的工龄，这样就可以雇用一些员工。原则上，买断了工龄后，你就和原单位不再有任何关系，此时你想回到原单位工作。一般情况下不太可能，除非你的雇主愿意让你回去并且你也愿意再回去，否则不太可能。

二、职工买断后不能回原单位吗为什么

所以我们不用担心这个问题，果断选择买下高级即可。毕竟，这对我们自己有好处。但据我所知，一般情况下，单位不会选择这样的员工来买断工龄，因为他们付出的成本是难以接受的。由于工龄已被买断，与原单位的劳动关系已不复存在，且该职工不再是本单位的职工，因此无法在原单位继续履行职务。但如果原单位同意，你可以重新招聘该职位，并与原单位签订新的劳动合同。

三、职工买断后不能回原单位吗

˙▽˙ 你好呀。买断工龄后，员工离开后就无法再回到原来的雇主。买断工龄，就是员工把连续工龄一次性卖给企业，企业按工龄年限计算价格，一次性支付连续工龄工资。双方的劳动关系决定了做高铁和城轨配件。我可以放弃国企身份，跟着老板走。如果我出来一起读书，我就会被认为是公司的老员工。当然，我的老板不会亏待我。

四、职工买断后又回原单位上班

⊙０⊙ 员工在返回原单位工作之前购买你或她的资历是违法的。我国一些国有企业在改革初期解决富余人员的问题上采取了"买工"的方式。即按照国家对企业职工工作年限和工资水平的规定，所有下岗职工的企业必须建立再就业服务中心，为下岗职工提供托管，缴纳基本生活费，缴纳社会保险。失业人员失业，领取失业救济金的期限不超过三年。

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