收到offer发现签了竞业协议,竞业协议对普通员工无效

竞业限制协议可以拒签吗 2023-11-19 12:22 943 墨鱼

竞业限制协议可以拒签吗

收到offer发现签了竞业协议,竞业协议对普通员工无效

1.这取决于事实和员工的"竞业禁止协议"。如果新雇主与原雇主无法联系上，投资者及时发出通知书行使优先购买权，则：i)售股股东不得将拟出售股权进一步出售给潜在买家，并应尽快将股权出售给潜在买家。投资者转让待售股权；ii）有优先购买权的股东未全额购买的

收到offer却发现我签了竞业禁止协议第1部分近日，一篇关于"收到offer却发现我签了竞业禁止协议"的文章在网上流传。这篇文章引起了很多关注和讨论。竞业禁止协议是为了公司保护商业秘密和客户。其次，支出成本没有想象中那么高。竞争协议规定，员工必须与新公司签订合同，证明自己不参与竞争，公司才会继续支付报酬。有些盗贼公司在收到合同并确认不再竞争后就会停止。

●＾● 新公司稳定后，按照竞业限制协议履行了报告义务，即告知原公司名称并提供社保缴纳记录。9月底，收到原公司第一笔竞业限制补偿金。因为年薪比较高，补偿在2万多元，他必须签订劳动合同。但发现他加入的公司和他面试的公司不一样？薪资待遇与领导承诺的是否一致？签订竞业限制合同有相应的补贴吗？姐妹们，拿到offer后一定要问这20个问题！ .👋🏻薪资1.基本薪资是什么？

如果您离职后没有收到公司给予的竞业限制补偿，您可以主动找公司解除《竞业限制协议》。劳动是第一位的，如果竞业协议已经签订，原单位也按时履行了竞业补贴并缴纳了，这种情况下，建议取消新的offer。

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