毕业生求职心理障碍主要有,就业前心理状态

心理障碍最严重是哪种 2023-12-01 13:31 791 墨鱼

心理障碍最严重是哪种

毕业生求职心理障碍主要有,就业前心理状态

大学生就业最重要的心理障碍是过度自卑或傲慢。傲慢的人往往在高层次和低层次上都失败。他们想要好的工资、好的工作环境、好的发展平台，却因缺乏社会实践经验而未被录取。然而，面对公务员的就业竞争，一些学生因环境条件而未被录取。求职过程中会出现各种心理问题，有的甚至患有严重的心理障碍，给求职带来诸多障碍。毕业生求职中的各种问题

1、盲目自信。部分学生认为自己在就业方面具有多种优势：学业成绩优秀、政治条件好、学校品牌鲜明、专业需求强、就业机会广泛等，因而产生盲目自信，对职业选择有较高的胃口。综上，造成焦虑的因素分析主要包括以下几个方面：对复杂的现实社会缺乏理性认识，造成进入社会心理恐惧；二是就业、考研、公务员考试缺乏充分的就业准备

4、常见心理障碍和焦虑：毕业前夕，大多数大学生的心理问题是过度焦虑，主要表现为恐惧、不安、担忧等。自卑：缺乏自尊、自信、缺乏正确的自我认识。本部分一、大学生就业时面临的常见心理障碍：（一）自我认知失调1、自负心态。有的毕业生自以为是名牌大学毕业，很有才华，高人一等，所以狂妄自大。求职过程中未能清晰分析现状

一、大学生面临就业时常见的心理障碍——自我认知失调1、自负。有的毕业生自以为是名牌大学毕业，很有才华，高人一等，所以狂妄自大。在找工作的过程中，不能清晰地分析现状，患得患失，这也是导致很多毕业生在择业上陷入认识误区的一个心理障碍。依赖心理依赖心理体现在求职和职业选择中的两种倾向：一是大多数人的从众心理，二是缺乏自尊。

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标签：就业前心理状态