电力行业降薪的原因,电厂降薪

电力行业降薪的原因,电厂降薪

我相信每个电力人都会仔细阅读并认同，这也是我的感受。最近，社会要求电力降工资的呼声越来越高，电力系统也主动从内部降工资。 作为一名电力员工，我很不解，认为我们行业降薪的目的就是降薪，这是一个错误的命题。 对于国家电网公司来说，经过三轮五大改革，人力资源管理权几乎全部集中到省级电力公司和二级单位，因此，现在各省电网员工的薪酬水平差异很大。 向前

ˇ▽ˇ 上游，受煤炭行业市场化和去产能影响，煤炭价格居高不下；下游，受国家和地方电价影响，上网电价陷入困境，一般工商业电价连续两年下调10%，造成两端挤压，夹缝中困难重重。 存活。 当然，也有利润相对较好的企业。近年来，由于经济下行和政策因素，国有企业普遍减少福利、限薪、降薪，这种程度在电力行业更为明显。 经过

如果大家都认为电力系统领导收入高，就降薪或者直接下岗。 为什么我们普通员工也要降薪？ 治疗头痛或脚痛是否意味着大脑有问题？ 1、很多人说电力系统是行业垄断。黑龙江电网：东北三省是中国的销售重工业基地，但从就业角度来看，东北三省的电网对其他地区的毕业生吸引力不大。

国家电网内部人士此前在接受第一财经记者采访时表示，这是由于2008年国家两次单方面上调上网电价，给公司带来了政策性损失。 另一方面，电网公司提前垫付脱硫电价上调补贴资金，央企高管降薪浪潮：过半月薪降幅在8000元左右。短短半年时间，中央推动的央企中高层薪酬制度改革已第一批落地实施石油、石油和天然气工业。 煤炭、电力等72家央企中高层管理人员出现降薪潮。 这个元旦，

班组长的工资只有4000元，工资+奖金，公积金原来是每月2500元，不知道会不会减少。另外，2010年春节期间，电力系统退休人员的退休工资增加了900元，不知道会不会减少。 动力煤价格的上涨似乎首次将发电企业推入集体亏损。 中国电力投资集团公司和国电集团等公司已开始为所有员工削减工资。 1-5月，动力煤价格上涨70-100元/吨，涨幅约25%，而电价保持稳定。