offer可以拖多久,拿了offer可以一直托着嘛

offer可以拖多久,拿了offer可以一直托着嘛

因此，建议如果你离开公司时还没有向原公司提出offer，你一定要尽量推迟入职日期，至少推迟30天。 如果根据相关工作经验，一般offer考虑的是三天左右，更长的7天不太可能。如果超过，希望不大。你可以打电话给你应聘公司的人力资源部。 收到录用通知后您应该等待多长时间才能考虑？ 通常轻微

但你又担心时间拖得太久，你手里的offer也会消失。 今天，我将分享确认报价通常需要多长时间。 如果你想推迟，有哪些适当的理由？ 赶紧点赞收藏吧。 1.确认offer需要多长时间？一般情况下，收到offer后可以延迟多长时间签订合同-法律知识与法律分析：如果反应期太短，可以尝试和HR协商。如果职位不急招聘，如果协商好，可以延长到1个月是没有问题的，因为学校招聘前沿很长，关闭

所发出的录用通知不具有约束力，仅代表双方初步接触后公司对求职者的满意度。 拿到offer后要等多久才能签合同？山东海洋律师事务所律师史金涛回答说，拿到offer后，要求你在一个月内入职。 如果双方达成协议，也可以在双方同意的日期进行加盟处理商合同的签署。 但是，是的

一般情况下，收到offer后，你需要在一个月内加入公司。 但是，您可以协商推迟多长时间，这取决于不同的公司。 之前换工作，对方很着急招人，要求我三天内入职。1、要多久能拿到offer，主要看用人单位怎么说，有些急招的职位可能要求三天内回复，但大部分要求一周内回复，部分要求一周内回复。今年春季招聘公司抢人很卖力。目前，大部分互联网公司已经提前批次开启春季招聘。